420のシフトパターンから選べるJTBの「変形労働時間制」が、全職種の柔軟な働き方を可能に

竹村あおみさん／2007年入社。営業職を経験した後、人事部企画チームに配属。新制度の企画・検討や、既存の制度の見直し、労務管理を担当。小学2年生のお子さんを持ち、育児と仕事を両立。在宅勤務がスタンダードになったことでフルタイムでの勤務が可能に。