リモートワークや電子印鑑導入など、新たな働き方を推進する企業が増えている昨今。なかには業務だけでなく、採用面接のやり方を“オンライン”に切り替える会社も。新たなツールが続々登場するなか、先月には雇用契約をオンライン上でおこなえるツールが発表されました。