有給中に何をしたか報告しないといけない！？

「有給取得のお礼問題」が物議を醸している一方で、中にはこんな“有給取得の暗黙ルール”に縛られている人も。クリエイティブサーベイが発表した「有給休暇に関する意識調査」では、有給休暇を取得する上での“暗黙ルール”についてピックアップされています。

 

男性部門での暗黙ルールについては、第1位に「入社1年目は有給を取得できない」がランクイン。第2位以降には、「休暇中に何をしたのか報告しないといけない」「月末・月初は有給を取得できない」「慶弔以外の理由では取得できない」「旅行に行った際には必ずお土産を買ってこないといけない」などが並びました。

 

いっぽう女性部門の第1位には「休暇中に何をしたのか報告しないといけない」、第2位には「1日に1人しか取得できない」がランクイン。男女によって有給取得の気になる点が違うことが明らかになりました。その他の回答には、「取得前には必ず部署全員に挨拶しなければいけない」「土日祝日を含めた取得ができない」などの声も。

 

嬉しい有給の裏には、様々な悩みや暗黙ルールが隠されているようですね。