誰にでも仕事で失敗した経験はあるはず。その際にしっかりとした謝罪や対応が求められますが、後輩が大きいミスをした場合はどのような対応を取るべきなのでしょうか？ ネット上では、「部下や後輩の失態」について様々な意見が寄せられていました。

ミスした責任は後輩にも取らせる？

会社員として働くAさんは、仕事でミスした後輩に頭を抱えている様子。会社に損害をもたらすほど大きいミスだったにも関わらず、当の本人は知らん顔をしているそうです。「後輩のせいで、上司からは私がミスをしたように思われています…。もちろん監督者である私も悪いのはわかっていますが、自分が全ての責任を取ることに納得がいきません。この場合、どう対応するべきなのか教えてください」と、悩みを打ち明けていました。

 

これに対して、ネット上では「上司に詳しく報告して、後輩にもきちんと責任を取らせた方がいいと思う」「悪いのは後輩だし、反省してもらうためにもそれなりの対応をさせるべき」といった声が上がっています。