仕事と家事の両立は悩ましいものですよね。さらに職場から昇進を勧められると、「時間」や「責任」に対して頭を抱えてしまう人は多いよう。ネット上では「昇進を断りたい」と悩むママが続出していました。
責任は重いのに給料は少ない…
ある事務職で働く新米ママは、「『管理職へ昇進しないか』と勧められたけど断りたい」と吐露。「子どももまだ小さく、残業にも対応できないし急なシフト変更も困る。でも給料が上がれば、生活が楽になることも事実なんですよね」とお悩みのようすです。
新米ママのお悩みに対し、共感のコメントが続々と登場。まず目につくのは“責任と給料の差”を指摘する声で、「重い責任を負って、貰える給料は雀の涙ほど。明らかに見合っていません」「仕事の内容がスケールアップしても、給料はほとんどアップしない…」など苦言を呈す人が相次いでいます。また「残業も増えますよね。家族と過ごす時間を犠牲にしてまで、多く稼ぐことに意味はあるのでしょうか？」といった疑問も噴出していました。
昇進を断りたい人の中には、「仕事内容が増えたらついていけないと思う…」「今まで通りまったり働きたい」という意見もチラホラ。“仕事とライフスタイル”のバランスを重視し、「余裕のある働き方」を望むママは少なくありません。
