また、「上司との関係性やマネジメントが、仕事のパフォーマンスに影響すると思いますか？」という質問では、98％の女性が「影響する」と回答。働く上では上司の影響度が非常に強いようです。

 

そこで「これまでに良い上司に出会ったことはありますか？」と聞いてみると、「ある」と回答したのは全体の78％。一方で「これまでに困った上司のもとで働いたことはありますか？」とたずねると94％の女性が「ある」と回答しており、上司に恵まれなかったと感じている人の方が多いことがわかりました。

 

“良い上司”と感じるポイントのトップ3は、「信頼できる」「尊敬できる」「仕事に対する責任感がある」。“悪い上司”と感じるポイントでは「人によって態度が違う」「気分に浮き沈みがある」「その時々で指示がかわる」が上位にランクインしています。

 

SNSなどでは「気に入らない部下に八つ当たりばかりしている上司は最悪だった」「機嫌が良かったり悪かったりする上司は顔色をうかがわなきゃいけないからしんどい」との声が。良い上司になるためには、あまり感情的にならないよう気をつけておいた方がよいかもしれません。