子どもの発熱で早退が多いから…？ 職場の雰囲気がまるで〝戦力外通告〟で泣ける

「育児介護休業法」でも、小学校就学前の子どもを持つ働く親には、有給休暇の他に年間5日の「看護休暇」が認められています。これは働きながら子育てする女性たちに、もっと働きやすい環境を整備するため導入されたもの。いまは辛くて涙もこぼれますが、決して後ろめたいことなどではありません。ちょっと先の未来は、きっと明るいはずです。がんばって！